요즘 직장인이라면 한 번쯤은 “우리 회사에도 복지몰 있으면 좋겠다”는 생각, 해보셨을 겁니다. 특히 물가가 오르고 생활비 부담이 커진 요즘 같은 시기엔 사내 복지 시스템이 얼마나 실속 있는지, 체감이 확실하게 다가오죠.
그런 의미에서 국민건강보험 임직원을 위한 후생복지관은 꽤 눈에 띄는 복지 플랫폼 중 하나입니다.
임직원과 가족까지, 생활의 질을 높이는 온라인 복지관
국민건강보험 임직원을 위한 후생복지관은 단순히 쇼핑만을 위한 공간이 아닙니다. 임직원 본인뿐 아니라 가족들까지도 편리하게 이용할 수 있도록 구성된 올인원 복지 플랫폼입니다. 운영은 현대이지웰(EZWEL) 시스템을 통해 이루어지고 있으며, 건강, 여가, 여행, 자기계발 등 일상에 필요한 거의 모든 복지 항목이 포함되어 있는 점이 가장 큰 특징입니다.
예를 들어 연말정산을 앞두고 건강검진 혜택이 필요하거나, 가족 여행을 계획하고 콘도 예약을 찾고 있었다면 이 복지관에서 포인트로 간편하게 예약할 수 있습니다.
복지포인트를 실생활에서 바로 활용할 수 있는 장점이 정말 실용적입니다.
어떻게 이용하면 될까?
접속 방법은 아주 간단합니다. 전용 사이트 https://nhic.ezwel.com에 접속한 뒤, 최초 로그인 시 회사 코드(nhic)를 입력하고 임직원 인증을 완료하면 됩니다. 일단 접속하고 나면 쇼핑몰처럼 직관적인 UI로 누구나 쉽게 이용할 수 있습니다.
사이트에서는 가전제품이나 생필품은 물론, 전통시장 상품권과 같은 지역 경제를 살리는 콘텐츠도 제공하고 있습니다. 개인적으로는 문화공연이나 영화 관람권 같은 여가 관련 항목들이 꽤 인상적이었습니다.
실제 이용자들은 문화생활이나 여행 등 평소 쉽게 접하기 어려운 부분에서 복지포인트를 유용하게 활용하고 있다고 합니다.
다양한 혜택을 놓치지 않으려면?
복지포인트는 일정 기간 내에 소진해야 한다는 점도 잊지 말아야 할 부분입니다. 해마다 지급되는 포인트는 연말까지 사용하지 않으면 소멸될 수 있기 때문에, 정기적으로 사이트에 접속해 어떤 혜택이 새로 추가되었는지 살펴보는 것이 중요합니다.
특히 요즘은 난임지원, 산모 검진, 상조 서비스까지 확대된 덕분에 복지관이 단순한 쇼핑몰을 넘어 생애주기별 맞춤 서비스 플랫폼으로 진화하고 있다는 인상을 받았습니다.
매달 쌓이는 복지포인트를 어떻게 활용하느냐에 따라 가족의 삶의 질도 크게 달라질 수 있다는 걸 느낄 수 있습니다.
혹시 불편한 점이 생기면?
이용 중 문의가 있을 경우에는 현대이지웰 고객센터(02-3282-0579)를 통해 바로 상담을 받을 수 있습니다. 또한 복지포인트 관련 세부 내용이나 임직원 인증 절차에 대한 자세한 안내는 복지관 사이트나 공단 내부 공지사항을 참고하는 것이 좋습니다.
사실 국민건강보험 임직원을 위한 후생복지관은 공단 직원뿐 아니라 다양한 공공기관과 기업들에서도 채택하고 있는 시스템이라, 어느 정도 신뢰도와 안정성이 검증된 복지 플랫폼이라고 볼 수 있습니다.
자신이 소속된 기관에서 어떤 복지몰을 사용하는지 확인하고, 그 활용법을 잘 익혀두는 것도 똑똑한 직장생활의 한 부분이 아닐까요?
포인트로 물건만 사는 시대는 끝났습니다. 지금은 생활 전반을 지원하는 복지 시스템을 얼마나 잘 활용하느냐가 중요한 시대입니다. 혹시 주변에 국민건강보험공단 임직원이 있다면 이 후생복지관에 대해 알려주는 것도 좋은 정보 공유가 될 수 있습니다.
복지를 제대로 누리려면, 제때 알고 잘 활용하는 것이 가장 중요합니다. 오늘도 더 나은 삶을 위한 선택, 복지관에서 시작해보는 건 어떨까요?